Автор: Симона Дамянова

Мария Минчева: Пенсиите се използват предизборно от политическите партии, обичат да раздават пари от НС

Има над 2 млн. пенсионери, които са гласоподаватели, казва Мария Минчева, председател на Надзорния съвет на НОИ и зам.-председател на Българска стопанска камара в интервю по БНР. „Пенсиите се използват предизборно от политическите партии, обичат да раздават пари от НС. Според нея „Трябва да се работи за повишаване на финансовата грамотност на младите хора“

„Законът ясно е разписал как се взимат решения и от кои органи. Това решение беше взето в рамките на законовата процедура, всяка година Надзора на НОИ взима такива решения. Ако приемем, че НС има право оперативно да се меси в дейността на всякакви органи, които са колективни, това решение не би имало никаква стойност, защото надзорът е така направен, че има паритет между квотата на правителството и на социалните партньори. Това решение може да се коментира единствено в предизборната кампания. За мое съжаление темата с пенсиите се използва предизборно от политическите партии, тъй като има над 2 млн. пенсионери, които са гласоподаватели и политиците обичат да раздават пари от трибуната на НС, надявайки се това да привлече повече гласове в едната или другата посока“, коментира Минчева.

Тя обясни какво представлява „Швейцарското правило“, по което се осъвременяват пенсиите всяка година

„Правилото се изменя и от 75% от инфлацията и 25% от ръста на осигурителния доход, от 2005 г. това решение е обвързано с 50% нарастване на осигурителния доход и 50% от ръста на инфлацията. По закон ежегодно се осъвременяват пенсиите с решение на НОИ с % равен на – прилага се правилото, а не се казва по преценка на надзора, има ясно правило“, разясни председателят на Надзорния съвет на НОИ.

И коментира:

„Няма нищо укоримо в това управителят на НОИ да внася предложение за осъвременяване на пенсиите, защото законът ясно казва 50% от ръста на осигурителен доход и 50% от ръста на потребителските цени.“

Мария Минчева предупреди, че живеем в несигурно време, визирайки сегашната геополитическа ситуация и „прогнозите показват намаляване на ръста на инфлацията“.

Пенсиите ще бъдат увеличени с 11% от 1 юли, увери служебният премиер пред НС
За нея големият проблем „е дългосрочен и не се говори за него – застаряване на населението“.

„Все по-малко хора ще допринасят с вноски и все повече ще са бенефициентите на общественото осигуряване. Чували сме призивите от необходимостта от увеличаване на осигурителните вноски, за да се преодолее дефицита в НОИ. Но колкото и да се увеличават вноските трябва да гледаме по-комплексно на пенсионната система“, каза Минчева.

„За нас като работодателска организация, това е елемент, който трябва ясно да се каже, да видим откъде пенсионерите могат да получават доходи извън държавната пенсия. Второ трябва да се работи за повишаване на финансовата грамотност на младите хора. А увеличавайки финансовата грамотност, ние трябва да знаем, че днес, внасяйки осигуровки върху реалния си доход, а не върху минималния, това ни гарантира доза спокойствие в годините когато няма да сме активни“, препоръча председателят на Надзора на НОИ.

Цялото интервю чуйте в звуковия файл.

Резултати от дейността по допълнително пенсионно осигуряване за първото тримесечие на 2024 г.

Управление “Осигурителен надзор” на КФН обяви резултатите от дейността по допълнително пенсионно осигуряване за първото тримесечие на 2024 г. Информацията е обобщена на база на отчетите за надзорни цели към 31.03.2024 г., представени от пенсионноосигурителните дружества в Комисията за финансов надзор. Публикувани са и данните за разпределението на осигурените лица по пол и възраст в пенсионните фондове към 31.03.2024 г.
Общият брой на осигурените лица в четирите вида пенсионни фондове към 31.03.2024 г. е 5 024 480 души, като нараства спрямо 31.12.2023 г. с 0,47 на сто.
Най-голям дял от осигурените лица е концентриран в универсалните пенсионни фондове – 80,49 на сто. Лицата, осигурени в доброволните и професионалните пенсионни фондове, заемат съответно дял от 12,77 на сто и 6,54 на сто. Най-малък е делът на осигурените в доброволните пенсионни фондове по професионални схеми – 0,20 на сто.
Към 31.03.2024 г. нетните активи на пенсионните фондове са на стойност 23 964 743 хил. лв. В сравнение с края на предходната година нетните активи на пенсионните фондове се увеличават с 4,51 на сто.
Темпът на нарастване на нетните активи се различава по видове фондове. Най-бързо нарастват нетните активи на универсалните пенсионни фондове, които отчитат ръст от 4,72 на сто спрямо 31.12.2023 г. Следват професионалните и доброволните пенсионни фондове с ръст за същия период от съответно 3,66 на сто и 2,50 на сто. Отчетеният ръст на доброволните пенсионни фондове по професионални схеми за периода е 2,11 на сто.
Лицата, получаващи плащания от фондовете за извършване на плащания, към 31.03.2024 г. са 21 178, от които 3 013 пенсионери и 18 165 лица с разсрочени плащания. Това са лица, осигурявали се в универсалните пенсионни фондове и навършили пенсионна възраст. През първото тримесечие на 2024 г. от фондовете за извършване на плащания са изплатени 1 916 хил. лв. за пенсии, 24 084 хил. лв. за разсрочено изплащане на осигурени лица и 103 хил. лв. на наследници на пенсионери и лица, получавали разсрочени плащания. Средният размер на изплатените пенсии към 31.03.2024 г. е 231 лв., а средният размер на разсроченото плащане е 448 лв.
Подробна информация за окончателните резултати от дейността по допълнително пенсионно осигуряване за първото тримесечие на 2024 г., както и за осигурените лица и натрупаните средства в пенсионните фондове към 31.03.2024 г. по пол и възраст може да намерите в раздел: Осигурителна дейност/ Статистика / Статистика и анализи.

БАДДПО лого

Общо събрание на БАДДПО 2024

Общо събрание на БАДДПО,  проведено на 20 май 2024 г, от 11.00 ч. до 14.00 ч.

Българската асоциацията на дружествата за допълнително пенсионно осигуряване (БАДДПО) проведе своето редовно годишно Общо събрание на 20 май 2024 г. в залите на един от своите членове, ПОД „Алианц България“, на адрес ул. ,, Сребърна“ № 16.
Членовете на сдружението приеха отчета за дейността на БАДДПО, годишният финансов отчет и подкрепиха предложения бюджет за 2024 г. Членовете обсъдиха промените в УС на Асоциацията и наложителните изменения в мандатите след новите назначения в ръководствата на няколко от пенсионните дружества.
Наред с това се набелязаха някои от основните приоритети за тази и следващата година, както и необходимостта от комуникационна стратегия на БАДДПО, предмет на подготовка и одобрение от Управителния съвет на Асоциацията.
Основните акценти в планираните дейности са продължаване на политиките на сдружението за подобряване на нормативната уредба, активно развитие на осигурителната дейност в ДЗПО и ДПО, придвижване на реформата за въвеждане на под-фондове, следващи жизнения цикъл на осигурените лица и развиване на инициативи, насочени към повишаване на информираността и финансовата грамотност на различни обществени групи, съставляващи настоящи и бъдещи осигурени лица в частното пенсионно осигуряване.
В състава на новия управителен съвет на БАДДПО след няколко промени в ръководния състав на пенсионноосигурителните дружества за периода 2023-2024 г. влизат:

• Евелина Милтенова, Председател на БАДДПО
• Анастас Петров, Изпълнителен директор, ПОД „Пенсионноосигурителна компания ОББ“ ЕАД
• Владимир Нечев, Главен изпълнителен директор ПОК „ДСК Родина“ (новоизбран член)
• Светла Несторова, Председател на УС на ПОК „Доверие“ (новоизбран член)
• Владислав Русев, Главен изпълнителен директор ПОД “Алианц България” АД
• Георги Тодоров, Главен изпълнителен директор ПОД „ЦКБ Сила“
• Милен Марков, Главен изпълнителен директор ПОК “Съгласие“
• Андрей Шотов, Главен изпълнителен директор ПОД „Бъдеще“
• Георги Личев, Главен Изпълнителен директор ПОД „Топлина“ АД
• Божидар Чанков, Изпълнителен директор на „Пенсионноосигурителен институт“ АД (новоизбран член)

Ръст на активите на пенсионните фондове

Активите на пенсионните фондове достигнаха близо 23 млрд. лв. – репортаж на БНТ

Това сочат окончателните данни на Комисията за финансов надзор. Спрямо 2022 г. те нарастват с 19%. Във втория и третия стълб на пенсионната система се осигуряват 5 милиона българи. Какво обаче означава за тях повишението в активите?
Ръстът на активите на пенсионните фондове е ясен сигнал и за увеличение в натрупванията по индивидуалните партиди.
„Увеличават се разполагаемите пари на хората във втория стълб. Първо имаше не малък период около пандемията, когато беше ниска доходността, даже отрицателна в някои фондове“, каза Христина Христова, експерт, бивш социален министър.
„При редовно внасяне на вноски и положителна доходност парите по индивидуалните сметки нарастват“, обясни доц. Жеко Милев, заместник-ръководител на катедра „Финанси“ в УНСС .
Най-бързо нарастват активите във фондовете в т.нар. втори стълб с ръст от 20% спрямо трудната 2022 г., когато фондовете отбелязаха спадове. Увеличение има и по третия стълб с близо 10 на 100.
Лицата, получаващи плащания са над 20 000 души, пресмятат от Комисията за финансов надзор. Едва 2 600 от тях обаче взимат втора пенсия. Останалите получават разсрочени плащания. Средният размер на втората пенсия е близо 230 лв., а сумата за разсрочено плащане над 400 лв. Данните показват, че средният размер на втората пенсия е нараснал с 18 лв., а сумата по разсроченото плащане с 64 лв. Затова има причина, обясняват експертите, и посочват възможни решение за по-голям ръст в доходността.
„Години наред бяха много ниски заплатите и аз си спомням, когато стартира втория стълб, въобще нашата система МРЗ беше 67 лв. сега е 900 лв. Това е 15 пъти повече. Колко много са се увеличили доходите, а колко дълъг 4

период 10-15 години, когато са внасяли малки суми тези които са натрупвали на фона на сегашните стандарти на доходите на цените те са много ниски“, добави Христина Христова.
„Възможността да се структурират различни портфейли с различно ниво на риск би позволила поне за онези които са по-млади да реализират по-висока доходност в по-дългосрочен период от време. Другият фактор е вноската – тя е 5% имаше идеи да бъде увеличена до 7% но беше изоставена“, подчерта доц. Жеко Милев.
Другият фактор е размерът на вноската, но идеята тя да бъде увеличена от 5 на 7% бе изоставена. Административните разходи за управление също трябва да се преразгледат, посочват експертите, за да се премахне дублиране на скъпи такси.

Линк към репортажа на БНТ

Окончателни резултати от дейността по допълнително пенсионно осигуряване за 2023 г.

Управление “Осигурителен надзор” на КФН обяви окончателните резултати от дейността по допълнително пенсионно осигуряване за 2023 г. Информацията е обобщена на база на годишните отчети за надзорни цели за 2023 г., представени от пенсионноосигурителните дружества в Комисията за финансов надзор. Публикувани са и данните за разпределението на осигурените лица по пол и възраст в пенсионните фондове към 31.12.2023 г.
Общият брой на осигурените лица в четирите вида пенсионни фондове към 31.12.2023 г. е 5 000 945 души, като нараства спрямо 31.12.2022 г. с 1,58 на сто.
Най-голям дял от осигурените лица е концентриран в универсалните пенсионни фондове – 80,40 на сто. Лицата, осигурени в доброволните и професионалните пенсионни фондове, заемат съответно дял от 12,85 на сто и 6,55 на сто. Най-малък е делът на осигурените в доброволните пенсионни фондове по професионални схеми – 0,20 на сто.
Към 31.12.2023 г. нетните активи на пенсионните фондове са на стойност 22 931 134 хил. лв. В сравнение с края на предходната година нетните активи на пенсионните фондове се увеличават с 19,34 на сто
Темпът на нарастване на нетните активи се различава по видове фондове. Най-бързо нарастват нетните активи на универсалните пенсионни фондове, които отчитат ръст от 20,46 на сто спрямо 31.12.2022 г. Следват професионалните и доброволните пенсионни фондове с ръст за същия период от съответно 14,72 на сто и 9,95 на сто. Отчетеният ръст на доброволните пенсионни фондове по професионални схеми за периода е 9,82 на сто.
Лицата, получаващи плащания от фондовете за извършване на плащания, към 31.12.2023 г. са 20 656, от които 2 632 пенсионери и 18 024 лица с разсрочени плащания. Това са лица, осигурявали се в универсалните пенсионни фондове и навършили пенсионна възраст. Към края на 2023 г. от фондовете за извършване на плащания са изплатени 4 751 хил. лв. за пенсии, 69 768 хил. лв. за разсрочено изплащане на осигурени лица и 245 хил. лв. на наследници на пенсионери и лица, получавали разсрочени плащания. Средният размер на изплатените пенсии към края на 2023 г. е 229,54 лв., а средният размер на разсроченото плащане е 416,55 лв. В сравнение с края на 2022 г. средният размер на изплатените пенсии се увеличава с 18,62 лв., или с 8,83 на сто, а средният размер на разсроченото плащане се увеличава с 64,30 лв., или с 18,25 на сто.
Подробна информация за окончателните резултати от дейността по допълнително пенсионно осигуряване за 2023 г., както и за осигурените лица и натрупаните средства в пенсионните фондове към 31.12.2023 г. по пол и възраст може да намерите в раздел: Осигурителна дейност/ Статистика / Статистика и анализи.

Дългоочакваните мултифондове – надежда и предизвикателство за пенсионните дружества

Георги Тодоров, изпълнителен директор и член на УС на ПОАД „ЦКБ-Сила“ и член на УС на БАДДПО, в „Светът е бизнес“, 24.04.2024

Как са структурирани фондовете за допълнително пенсионно осигуряване сега? Какъв е приносът на втори стълб за изсветляване на вноските за пенсия и постигане на доходност? Как се управляват активите във фазата на изплащане?

В какви активи инвестират фондовете за допълнително пенсионно осигуряване? Как се отразява глобалната икономическа криза на пенсионната система в България?

Време ли е за въвеждане на мултифондове, какво ще представляват и каква е готовността да бъдат приети и възприети?

Текстът от видеото може да прочетете и в Investor

 

БАДДПО: Церемония по връчване на наградите „Застраховател на годината“, „Пенсионноосигурително дружество на годината“, „Застрахователен брокер на годината“ за 2023 г.

За шестнадесета поредна година ще бъдат връчени най-престижните годишни награди в застрахователния и пенсионноосигурителния сектор у нас – „Застраховател на годината“, “Пенсионноосигурително дружество на годината”, “Застрахователен брокер на годината”.

Организатори на събитието са Висшето училище по застраховане и финанси (ВУЗФ), Асоциацията на българските застрахователи, Българската асоциация на дружествата за допълнително пенсионно осигуряване, фондация „Проф. д-р Велеслав Гаврийски” и Българската асоциация на застрахователните брокери, които ще отличат най-добрите компании в сектора.

https://pension.bg/wp-content/uploads/2024/04/Press-release-Zastrahovatel-na-godinata-2023.docx

 

Въвеждане на мултифондовете – въпроси и отговори, БНТ

Владислав Русев, член на УС на БАДДПО и Главен изпълнителен директор на ПОК „Алианц“ България, в интервю по БНТ за предимствата на мултифондовете и обсъжданите предложения за промени в тристълбовата система на България.

„Това, което сме виждали в страни, в които има мултифондове в година, когато тук реализираме средно около 10% положителна доходност, мултифондовете в други страни са реализирали 20 и повече процента“, заяви Владислав Русев.

По различни причини законопроекти за въвеждането на мултифондове в миналото не са успявали да стигнат до обнародването им в Държавен вестник.

В момента Асоциацията на пенсионните дружества заедно с Комисията за финансов надзор отново подготвя концепция за въвеждане на мултифондовете.

Мултифондовете са инвестиционни портфейли с различен рисков профил – консервативен, балансиран или агресивен, в рамките на един пенсионен фонд. Те се различават по дела на акциите спрямо облигациите в инвестиционния порфейл.

Още по темата, в репортажа на БНТ от 21 април 2024 г.

Г-жа Евелина Милтенова се включи в юбилейното издание на „Ring the Bell for Gender Equality“

По случай международния ден на жената 8-ми март, Председателят на БАДДПО, г-жа Евелина Милтенова, даде началото на борсовата сесия заедно с други дами от мениджърски екип на Българската фондова борса (БФБ) и заместник-председателите на Комисията за финансов надзор, г-жа Мария Филипова и г-жа Диана Йорданова. На тържественото откриване на борсовата сесия присъстваха още доц. д-р Маню Моравенов, изпълнителен директор на БФБ, г-жа Радослава Масларска, председател на Управителния съвет на БАЛИП и член на Съвета на директорите на БФБ, г-жа Христина Пендичева, държавен експерт в Министерство на финансите и член на Съвета на директорите на БФБ и г-н Васил Големански, изпълнител директор на Централен депозитар и заместник-председател на Съвета на директорите на БФБ.
Юбилейното издание на „Ring the Bell for Gender Equality“ се провежда под егидата на на World Federation of Exchanges, United Nations Global Compact и UN Women. Тазгодишното послание на ООН “Invest in women. Accelerate growth” е призив за равенство и разпознаване приноса на жените към икономиката

БФБ проведе задълбочено проучване сред дружествата за представителността на дамите на ръководни позиции в бизнеса, като установи, че близо 40% от компаниите не се управляват от дами чрез своите ръководни органи, а само 2,6% се ръководят изцяло от жени в своите Бордове. В други 14% от компаниите изпълнителните директори са само жени.

Данните показват, че през последните години не се забелязва съществена промяна в дела на дамите на ръководни позиции. За разлика от структурата в по-малките и средни фирми, които се търгуват на пазара за растеж beam – при които близо половината (46%) имат жени в своите управителни органи.

Церемонията на 8 март 2024 г. беше открита от Маню Моравенов, изпълнителен директор на БФБ, Васил Големански, зам.-председател на Съвета на директорите на БФБ, Мария Филипова, зам.-председател на Комисията за финансов надзор, Радослава Масларска, председател на Българската асоциация на лицензираните инвестиционни посредници и Христина Пендичева, член на Съвета на директорите на БФБ, които се включиха с кратки послания по темата и символично дадоха старт на търговията на Борсата с биене на камбаната.

Top